府谷开展2022年“春风行动”劳动用工情况执法检查 发现并整改问题12条

为进一步规范用人单位的劳动用工行为，切实维护劳动者合法权益，构建和谐劳动关系，保障府谷县经济健康向上发展，4月起，榆林市府谷县人社局劳动监察大队对该县用工单位进行专项执法检查。

 

据悉，此次执法检查主要针对3个方面，用人单位劳动合同签订、劳动报酬支付形式和周期、参加或缴纳各项社会保险情况，遵守禁止使用童工的情况，遵守女职工和未成年工特殊劳动保护规定的情况，遵守工作时间和休息休假规定的情况，支付劳动者工资和执行最低工资标准的情况，人力资源市场秩序规范情况；《保障农民工工资支付八项制度》落实情况；“陕西省农民工工资支付监控预警平台”信息录入和使用上传情况。

 

府谷县劳动监察大队分三组对辖区各类用工单位逐一进行现场检查，重点是劳务派遣公司、涉煤企业、工程建设领域、餐饮等劳动密集型企业。针对执法检查发现的问题，建立发现问题台账，对违反劳动保障法律法规的事项下达责令改正书，确保此次执法检查取得实效。截止目前，共检查用人单位58户，涉及劳动者4021人，发现问题12条，均已立行立改。

通讯员：王卫东

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